Advies en bemiddeling in de omgang met mensen met persoonlijkheidsproblemen
Annemarie van Harn
Soms heb je met mensen te maken, waar je het liefst in een bocht omheen zou willen lopen. Mensen die moeilijk doen zonder duidelijke reden of die zich nooit gewoon aanpassen aan wat er van hen gevraagd wordt. Dat kan behoorlijk lastig zijn. Vooral in situaties waarin je niet om elkaar heen kunt. Bijvoorbeeld op het werk of in de familie. Misschien ben je bang dat er een conflict ontstaat. Of is er al een keer zo heftig gereageerd door de ander, dat je het wel uit je hoofd laat om nog een keer een gevoelig onderwerp aan te snijden.
Op deze manier kunnen er gespannen situaties ontstaan, waardoor de communicatie steeds moeizamer gaat. Dit gaat op het werk ten koste van de werksfeer en de productie. In de familie geeft het veel stress en kan het zelfs tot relatiebreuken leiden.
Het gevoel van onmacht in dit soort situaties kan verlammend werken. Op zo’n moment kan het zinvol zijn om er versterking bij te halen in de zin van een neutrale derde: een mediator.
Laatste artikelen:
